公立学校的认可程度会比民办学校的认可度更高一些，但是具体要根据自身的实际条件去选择自己的学校，对于公办和民办还是有区别所在的。
一、教育资源差异化
公立学校的师资团队都是相对比较稳定严格。公立学校的老师一般都是经过层层选拔才能胜任的，质量还有素质方面相对也是很不错的。
民办相对就没有公立的那么稳定，教师流动性很大，民办学校的老师可能更看重薪酬待遇。流动性太大不太利于学习环境和教育。但师资力量这个就各有千秋了，不能一概而论，很多优秀民办学校师资力量也是十分强大的。
二、学费的不同
民办学校一般都会比公办学校的要高，最重要的一点是出资方式不同。公办学校是由国家拨款的，大部分的费用都是经过国家财政补贴。民办学校 是由个人企业或者社会团体组织机构筹集资金的，利用非国家财政性资金运营，所以相对学费也是比较高。但对于成绩相对落后的学生而言，民办学校确实是提供了一个很好的教育需求。加上现在很多民办大学在办学方面也是非常不错的，有的还超过了公立的水平。
当前民办教师工资低，福利待遇也不好，流动性大，怎么看
工资待遇差异化较大、教学压力较大。
1、工资待遇差异化较大，有些民办学校教师待遇年薪可过10万20万，比一般公办教师工资还要多，有些则要比在编教师少很多。
2、大部分民办教师只有“五险”，并没有住房公积金。一般“五险”也按最低工资水平，退休工资待遇和公办教师差距巨大。
3、教学压力较大。民办学校工资绩效考核都和教学质量、升学率等紧密挂钩，老师需要付出极大努力才能拿到全额工资。
上海杉达学院教师流动性大吗
从行业内部来讲，民办学校要办的好，需要好的师资先造口碑，先期投入很大。所以一般的学校投入不起那个钱，找的老师也一般，福利待遇当然就一般；反之老师也觉得这待遇不好，不满意然后就流动了 正常现象。
大。上海杉达学院位于上海市，是经中华人民共和国教育部批准成立的民办全日制普通高等学校，入选教育部数据中国“百校工程项目”试点院校、科学工作能力提升计划（百千万工程）首批试点院校，它的教师流动性是非常大的。教师，以教育为生的职业，是人类社会最古老的职业之一，按照法律法规和行业规范，在规定的时间节点内，根据学校设施条件和个人职称专业。